Změny ekonomického prostředí

Název článku:
Změny ekonomického prostředí

Obsah článku:
Nové události nutí manažery přehodnocovat pozici podniku a jeho perspektivy. Musí být připraveni přizpůsobit se potřebám zákazníků, změnám v mezinárodním dění, technickému rozvoji a reagovat na ostatní příležitosti a hrozby z externího i interního prostředí.

Konkurenční výhoda

Konkurenční výhoda představuje jedinečnou pozici, kterou podnik získává ve srovnání s konkurenty.

  • výhody získává významným podílem na trhu, atraktivitou trhu, kvalitou produktu, jedinečností produktu, používáním nových informačních technologií, schopností přizpůsobit se požadavkům trhu, know-how a znalostmi, znalostmi zaměstnanců,
  • udržování si neustálé konkurenční výhody je faktorem ovlivňujícím život firmy, proto základní podmínkou budování konkurenční výhody je, aby byla předmětem strategického řízení,
  • znamená to vytvoření takových mechanismů, které umožňují předvídat budoucí vývoj trhu a jeho vliv na konkurenceschopnost firmy,
  • nedostatečné rozvinutí forem strategického řízení je jednou z vážných překážek rozvoje konkurenceschopnosti slovenských firem.

Nová ekonomika – New Economy

New economy neboli nová ekonomika přinesla intenzifikaci výrobního procesu (zvýšení výrobní výkonnosti) a růst produktivity práce.

  • obojí je poháněno investicemi do informačních a komunikačních technologií,
  • růst produktivity práce je charakteristický prohlubováním kapitálu, tzv. růstem kapitálové vybavenosti na pracovníka,
  • ekonomické prostředí se vyznačuje dvěma zásadními jevy: hyperkonkurencí a globalizací. Obě spolu souvisí.

Hyperkonkurence

Hyperkonkurence představuje situaci, kdy se rozhodující konkurenční boj na světovém trhu odehrává mezi nadnárodními společnostmi typu obřích transnacionálních korporací (TNC).

  • úspěšnost v tomto boji je závislá nejen na kvalitě produktu a jeho ceně, ale především na schopnosti inovovat,
  • TNC – jsou schopny těžit z extenzivního procesu globalizace – alokovat své zdroje v rámci světové ekonomiky tak, aby dosáhly maximálních výhod, které jim jednotlivé ekonomiky a trhy nabízejí.

Globalizace

Globalizace znamená proces sjednocování zemí, kultur, ekonomik, měnových jednotek a podobně. Globalizace pro transnacionální korporace znamená rozhodnout:

  • do kterých regionů umístit výzkum a vývoj,
  • kde umístit tvorbu designu, vysoce sofistikované operace,
  • kde nejlépe umístit činnosti a operace:
    • nenáročné na know-how,
    • s nízkou přidanou hodnotou,
    • nebo problematické z hlediska dopadu na životní prostředí či náročné na suroviny a energii.

Proces globalizace vede k likvidaci, v lepším případě k pohlcení konkurenčně slabých velkých národních podniků nadnárodními korporacemi, stupňuje se tlak na lokálně působící dodavatele a subdodavatele, kteří pokud chtějí udržet zakázky, jsou nuceni stlačovat vlastní náklady a zvyšovat produktivitu, resp. snižovat své ziskové marže.

Diamant M. E. Portera

  • Porter si uvědomoval nové paradigma (vzor/model) a soustředil se na stimulování konkurenceschopnosti,
  • odpovědí na otázku na čem závisí schopnost jednotlivých ekonomik a jejich podniků prosadit se na zahraničních trzích a v mezinárodních soutěžích hledá M. E. Porter v domácí základně – čtyřech definovaných faktorech charakterizujících domácí (národní) podnikatelské prostředí,
  • faktory a jejich vzájemné vztahy jsou znázorněny ve formě takzvaného porterova diamantu (domácí základna).

Domácí základna

Čtyři vrcholy diamantu domácí základny:

  • firemní strategie, struktura a rivalita,
  • zásoba výrobních faktorů,
  • existence příbuzných a dodavatelských odvětví,
  • charakter domácí poptávky.

Zásoba výrobních faktorů představuje přírodní zdroje, pracovní sílu (je nejvyšší přidanou hodnotou) a infrastrukturu (zdroje, výroba, zařízení). Každá země se soustředí na produkci takového zboží, které je:

  • náročné na výrobní faktory,
  • kterého má země relativně nejvíce (jsou relativně nejlevnější),
  • výrobní faktory typu přírodních zdrojů nebo levné pracovní síly dnes nevytvářejí dlouhodobou konkurenční výhodu národa,
  • podniky s levnou pracovní silou a dostatkem přírodních zdrojů často tyto faktory využívají neefektivně a omezují investice do moderní techniky a vzdělávání.

Země musí mít dostatek vzdělaných, kvalifikovaných pracovníků. Nejvýznamnějším hnacím prvkem hospodářského růstu se stávají tzv. „high-knowledge“ – vysoké znalosti, produkované vědecko-inženýrskými mozkovými dráhami.

Charakter domácí poptávky se týká náročnosti domácích odběratelů a zákazníků, celkové životní úrovně, ale také životního stylu a hodnotové orientace společnosti. Pokud je domácí trh a zákazník náročný a je obtížné jej uspokojit, má to z dlouhodobého hlediska pozitivní vliv i na mezinárodní konkurenceschopnost ekonomiky. Domácí výrobci tak mohou získat časový náskok před zahraničními konkurenty, kteří teprve nyní hledají příslušné řešení.

Příbuzná a dodavatelská odvětví – konkurenceschopnost ekonomiky je pozitivně ovlivněna domácími dodavateli, kteří jsou sami nuceni čelit konkurenci, jsou zapojeni do mezinárodního podnikání a jsou tak sami konkurenceschopní na světovém trhu. TNC často spolupracují ve více zemích s těmi samými dodavateli. Pokud je domácí dodavatel schopný splnit nejvyšší mezinárodní standardy, může zvýšit efektivitu a mezinárodní konkurenceschopnost.

Firemní strategie, struktura a rivalita se týká úrovně řízení podniku, úrovně strategického řízení. Hyperkonkurence se nesoustředí pouze na kvalitu a cenu výrobků. Konkurenční výhodou se stává samotný systém řízení podniku a jeho schopnost rychle se přizpůsobovat měnícím se požadavkům trhu, především produkovat průlomové inovace.